Нажмите "Enter", чтобы перейти к контенту

Как часто нужно проводить проверку знаний по охране труда?

ekzamen-po-ohrane-truda-proverka-znaniy-trebovaniy-ohranyi-truda_5264267-236x300-7652846В соот­вет­ствии с зако­но­да­тель­ством Рос­сий­ской Феде­ра­ции про­вер­ка зна­ний по охране тру­да работ­ни­ков про­во­дит­ся при поступ­ле­нии на рабо­ту и пери­о­ди­че­ски в про­цес­се рабо­ты.

Работ­ни­ки рабо­чих про­фес­сий про­хо­дят про­вер­ку зна­ний охра­ны тру­да при про­вер­ке зна­ний по про­фес­сии, а работ­ни­ки, заня­тые на рабо­тах, к кото­рым предъ­яв­ля­ют­ся допол­ни­тель­ные тре­бо­ва­ния без­опас­но­сти, про­хо­дят про­вер­ку зна­ний тре­бо­ва­ний охра­ны тру­да перед допус­ком к рабо­те, а затем повтор­но не реже одно­го раза в год.

Пере­чень про­фес­сий работ­ни­ков, допуск к рабо­те кото­рых осу­ществ­ля­ет­ся после про­ве­де­ния про­вер­ки зна­ний тре­бо­ва­ний охра­ны тру­да, утвер­жда­ет руко­во­ди­тель орга­ни­за­ции по согла­со­ва­нию с проф­со­юз­ным коми­те­том или иным упол­но­мо­чен­ным работ­ни­ка­ми пред­ста­ви­тель­ным орга­ном.

Руко­во­дя­щие работ­ни­ки и спе­ци­а­ли­сты, ответ­ствен­ные за обес­пе­че­ние охра­ны тру­да непо­сред­ствен­но при выпол­не­нии кон­крет­ных работ на рабо­чих местах по спис­ку долж­но­стей, утвер­жден­но­му руко­во­ди­те­лем орга­ни­за­ции, долж­ны повтор­но про­хо­дить про­вер­ку зна­ний по охране тру­да не реже одно­го раза в

год.

Долж­ност­ные лица, ответ­ствен­ные за орга­ни­за­цию обес­пе­че­ния охра­ны тру­да в орга­ни­за­ции, про­хо­дят повтор­но про­вер­ку зна­ний по охране тру­да не реже одно­го раза в три года.

Вне­оче­ред­ная про­вер­ка зна­ний по охране тру­да руко­во­дя­щих работ­ни­ков и спе­ци­а­ли­стов, ответ­ствен­ных за обес­пе­че­ние охра­ны тру­да в орга­ни­за­ции, про­во­дит­ся неза­ви­си­мо от сро­ка преды­ду­щей про­вер­ки в сле­ду­ю­щих слу­ча­ях:

  • при вве­де­нии в дей­ствие новых или пере­ра­бо­тан­ных (допол­нен­ных) зако­но­да­тель­ных и иных нор­ма­тив­ных актов, содер­жа­щих тре­бо­ва­ния по охране тру­да;
  • при назна­че­нии или пере­во­де на дру­гую рабо­ту, если новые обя­зан­но­сти тре­бу­ют от работ­ни­ка допол­ни­тель­ных зна­ний по охране тру­да;
  • при пере­ры­ве в рабо­те в дан­ной долж­но­сти более одно­го года;
  • по тре­бо­ва­нию госу­дар­ствен­ных орга­нов управ­ле­ния охра­ной тру­да и над­зо­ра за охра­ной тру­да;
  • после ава­рий с чело­ве­че­ски­ми жерт­ва­ми, груп­по­вых несчаст­ных слу­ча­ев с тяже­лым исхо­дом по при­ка­зу руко­во­ди­те­ля орга­ни­за­ции.

Для про­ве­де­ния про­вер­ки зна­ний по охране тру­да руко­во­дя­щих работ­ни­ков и спе­ци­а­ли­стов в орга­ни­за­ци­ях при­ка­зом руко­во­ди­те­ля созда­ют­ся посто­ян­но дей­ству­ю­щие экза­ме­на­ци­он­ные комис­сии.

В состав комис­сий вклю­ча­ют работ­ни­ков служ­бы охра­ны тру­да, глав­ных спе­ци­а­ли­стов (меха­ни­ка, энер­ге­ти­ка, тех­но­ло­га), пред­ста­ви­те­ля проф­со­юз­но­го коми­те­та или ино­го упол­но­мо­чен­но­го работ­ни­ка­ми орга­на. Для уча­стия в рабо­те комис­сии реко­мен­ду­ет­ся при­гла­шать пред­ста­ви­те­ля орга­нов управ­ле­ния охра­ной тру­да или орга­на госу­дар­ствен­но­го над­зо­ра за охра­ной тру­да.

Посто­ян­но дей­ству­ю­щие экза­ме­на­ци­он­ные комис­сии состо­ят из пред­се­да­те­ля (заме­сти­те­ля пред­се­да­те­ля), сек­ре­та­ря и чле­нов комис­сии. Дей­ствия комис­сии счи­та­ют­ся пра­во­мер­ны­ми, если в рабо­те при­ни­ма­ют уча­стие не менее трех ее чле­нов. Комис­сия долж­на рабо­тать в соот­вет­ствии с гра­фи­ком, кото­рый дол­жен быть дове­ден до экза­ме­ну­е­мых работ­ни­ков.

Резуль­та­ты про­вер­ки зна­ний по охране тру­да руко­во­дя­щих работ­ни­ков и спе­ци­а­ли­стов оформ­ля­ют­ся про­то­ко­ла­ми. Про­то­ко­лы под­пи­сы­ва­ют­ся пред­се­да­те­лем и чле­на­ми комис­сии, при­ни­мав­ши­ми уча­стие в про­вер­ке зна­ний, а так­же экза­ме­ну­е­мы­ми лица­ми.

Лицам, впер­вые про­шед­шим про­вер­ку зна­ний по охране тру­да, выда­ют­ся удо­сто­ве­ре­ния. Лицам, про­хо­див­шим про­вер­ку зна­ний повтор­но, дела­ет­ся отмет­ка в удо­сто­ве­ре­нии о про­хож­де­нии про­вер­ки зна­ний за под­пи­сью пред­се­да­те­ля комис­сии, заве­рен­ной печа­тью орга­ни­за­ции, пред­при­я­тия, учре­жде­ния, при­ка­зом кото­рой была обра­зо­ва­на экза­ме­на­ци­он­ная комис­сия.

Чле­ны экза­ме­на­ци­он­ных комис­сий орга­ни­за­ций долж­ны прой­ти про­вер­ку зна­ний по охране тру­да и быть допу­ще­ны для рабо­ты с запи­сью об этом в удо­сто­ве­ре­нии.

Лица, ответ­ствен­ные за обес­пе­че­ние охра­ны тру­да в орга­ни­за­ци­ях, а так­же чле­ны посто­ян­но дей­ству­ю­щих экза­ме­на­ци­он­ных комис­сий всех уров­ней, пока­зав­шие неудо­вле­тво­ри­тель­ное зна­ние вопро­сов охра­ны тру­да, к выпол­не­нию работ не допус­ка­ют­ся.

Про­вер­кой опре­де­ля­ет­ся зна­ние работ­ни­ком зако­но­да­тель­ных, дирек­тив­ных и нор­ма­тив­ных пра­во­вых актов, содер­жа­щих госу­дар­ствен­ные нор­ма­тив­ные тре­бо­ва­ния охра­ны тру­да и про­мыш­лен­ной без­опас­но­сти.

Состав этих доку­мен­тов дол­жен быть опре­де­лен руко­во­ди­те­лем орга­ни­за­ции, где рабо­та­ет экза­ме­ну­е­мый работ­ник, исхо­дя из Ком­плек­та офи­ци­аль­ных изда­ний Гос­строя Рос­сии по охране тру­да.

При про­ве­де­нии про­вер­ки зна­ний сле­ду­ет ком­плек­то­вать груп­пы с уче­том спе­ци­аль­но­сти и ква­ли­фи­ка­ции работ­ни­ков, чьи зна­ния под­ле­жат про­вер­ке.

При этом руко­во­дя­щие работ­ни­ки долж­ны пока­зать в первую оче­редь зна­ние пра­во­вых основ охра­ны тру­да, а так­же основ­ных направ­ле­ний госу­дар­ствен­ной поли­ти­ки в обла­сти охра­ны тру­да.

Инже­не­ры по охране тру­да поми­мо ука­зан­ных выше вопро­сов долж­ны так­же знать вопро­сы орга­ни­за­ции охра­ны тру­да на пред­при­я­тии.

Линей­ные инже­нер­но-тех­ни­че­ские работ­ни­ки долж­ны про­де­мон­стри­ро­вать в первую оче­редь зна­ние без­опас­ных мето­дов про­из­вод­ства работ, а так­же зна­ние устрой­ства и экс­плу­а­та­ции тех­ни­ки.

Про­вер­ку зна­ний сле­ду­ет про­во­дить по зара­нее заго­тов­лен­ным биле­там или по пред­ва­ри­тель­но выдан­ным кон­троль­ным вопро­сам, кото­рые долж­ны раз­ра­ба­ты­вать­ся ква­ли­фи­ци­ро­ван­ны­ми спе­ци­а­ли­ста­ми орга­ни­за­ций, пред­при­я­тий, учре­жде­ний.

Пере­чень кон­троль­ных вопро­сов дол­жен быть согла­со­ван пред­се­да­те­лем экза­ме­на­ци­он­ной комис­сии и утвер­жден руко­во­ди­те­лем орга­ни­за­ции, при­ка­зом кото­ро­го созда­на экза­ме­на­ци­он­ная комис­сия.

Кон­троль­ные вопро­сы долж­ны быть увя­за­ны с кон­крет­ны­ми зако­но­да­тель­ны­ми и ины­ми нор­ма­тив­ны­ми акта­ми, содер­жа­щи­ми тре­бо­ва­ния охра­ны тру­да, зна­ние кото­рых поз­во­ля­ет пра­виль­но отве­тить на постав­лен­ный вопрос.

Про­вер­ка зна­ний руко­во­дя­щих работ­ни­ков и спе­ци­а­ли­стов про­во­дит­ся инди­ви­ду­аль­но в уст­ной или пись­мен­ной фор­ме.

В отдель­ных слу­ча­ях реко­мен­ду­ет­ся исполь­зо­вать ПЭВМ и дру­гие обу­ча­ю­щие систе­мы. Раз­ра­бо­тан­ные для ПЭВМ про­грам­мы долж­ны обес­пе­чи­вать воз­мож­ность про­ве­де­ния обу­че­ния и про­вер­ки зна­ний экза­ме­ну­е­мых работ­ни­ков.

При про­вер­ке зна­ний руко­во­дя­щих работ­ни­ков и спе­ци­а­ли­стов сле­ду­ет обра­щать вни­ма­ние на точ­ность и пра­виль­ность изло­же­ния тре­бо­ва­ний зако­но­да­тель­ных и иных нор­ма­тив­ных актов, содер­жа­щих тре­бо­ва­ния по охране тру­да по рас­смат­ри­ва­е­мо­му вопро­су.

Оши­боч­ные отве­ты долж­ны быть разо­бра­ны и разъ­яс­не­ны, что­бы не оста­лось ни одно­го нере­шен­но­го вопро­са.

При про­вер­ке зна­ний руко­во­дя­щих работ­ни­ков и спе­ци­а­ли­стов по пра­во­вым осно­вам охра­ны тру­да и основ­ным направ­ле­ни­ям госу­дар­ствен­ной поли­ти­ки в обла­сти охра­ны тру­да сле­ду­ет в первую оче­редь обра­щать вни­ма­ние на име­ю­щу­ю­ся прак­ти­ку их при­ме­не­ния в орга­ни­за­ци­ях отрас­ли.

Ука­зан­ные работ­ни­ки долж­ны пока­зать зна­ния не толь­ко отдель­ных поло­же­ний зако­но­да­тель­ных и нор­ма­тив­ных актов, но так­же и меро­при­я­тий по их реа­ли­за­ции соглас­но кол­лек­тив­ным дого­во­рам и согла­ше­ни­ям, при­ме­ня­е­мым в орга­ни­за­ции по месту рабо­ты экза­ме­ну­е­мо­го работ­ни­ка.

При про­вер­ке зна­ний по нор­ма­тив­но-тех­ни­че­ским доку­мен­там (ГОСТам, СНи­Пам, Пра­ви­лам по охране тру­да) сле­ду­ет увя­зы­вать изло­же­ние отдель­ных их тре­бо­ва­ний с меро­при­я­ти­я­ми по их реа­ли­за­ции, про­во­ди­мы­ми в орга­ни­за­ции по месту рабо­ты работ­ни­ка.

При этом работ­ник дол­жен пока­зать зна­ние не толь­ко отдель­ных тре­бо­ва­ний ука­зан­ных нор­ма­тив­ных доку­мен­тов, но так­же общих прин­ци­пов устрой­ства и экс­плу­а­та­ции тех­ни­че­ских средств без­опас­но­сти, стро­и­тель­ной тех­ни­ки или про­из­вод­ствен­но­го обо­ру­до­ва­ния.

0 0 vote
Article Rating
Подписаться
Уведомление о
guest
0 Комментарий
Inline Feedbacks
View all comments
Adblock
detector